Theo kênh Sky Sports, CLB M.U cảm thấy ngày càng đã quá sức chịu đựng với cách Cristiano Ronaldo tỏ thái độ sau các trận đấu như không chào hỏi với CĐV đi theo đội đến sân khách, vùng vằng và có ý coi thường cả ban huấn luyện trong đó có HLV trưởng Erik ten Hag.

Cách hành xử của Cristiano Ronaldo được xem đã mang lại ảnh hưởng tiêu cực đến toàn bộ cầu thủ M.U

Hiện ban lãnh đạo M.U sẽ có cuộc làm việc trực tiếp với Cristiano Ronaldo, với yêu cầu cần chỉnh đốn ngay thái độ hiện nay, nếu không họ sẽ quyết định cắt hợp đồng sớm với danh thủ này khi thời hạn vẫn còn đến tháng 6.2023 cùng điều khoản gia hạn thêm 1 mùa nữa, kênh Sky Sports cho biết.

Gần đây, có tin sau khi người đại diện Jorge Mendes mời chào một loạt CLB hàng đầu nhưng đều bị từ chối, Cristiano Ronaldo xem xét ý định sẽ ở lại M.U trong phần còn lại hợp đồng. Tuy vậy, sau 2 thất bại liên tiếp ở các vòng mở màn giải Ngoại hạng Anh của M.U, danh thủ Bồ Đào Nha này lại có ý thay đổi dự định và lại muốn ra đi khi tiếp tục thể hiện thái độ bất mãn sau 2 trận vừa qua thua Brighton 1-2 (vào sân từ ghế dự bị) và đá chính thua Brentford 0-4.

Trong khi đó, tờ Marca của Tây Ban Nha đánh giá, cách hành xử tiêu cực của Cristiano Ronaldo hiện nay rất giống với thời kỳ còn khoác áo Juventus và sau đó đã được ra đi để trở về M.U ở mùa trước.

Ở diễn biến khác, bên cạnh cách hành xử của Cristiano Ronaldo cũng được xem ngày càng gây phát ngán với những cầu thủ khác trong phòng thay đồ M.U, HLV Erik ten Hag sau trận thua sốc Brentford cũng siết lại nội tình CLB khi hủy 1 ngày nghỉ sau trận đấu, buộc các cầu thủ trở lại tập luyện thêm.

Có tin cho biết, nhà cầm quân này đã phạt các cầu thủ M.U và cả Cristiano Ronaldo phải chạy đủ 13,8 km (bằng với khoảng cách mà các cầu thủ Brentford đã chạy nhiều hơn họ ở trận đấu vừa qua). Ở trận M.U thua Brentford, các thống kê cho thấy các cầu thủ M.U chỉ chạy cả trận khoảng 95,6km còn cầu thủ Brentford chạy đến 109,4km.

Theo Thanh niên

https://thanhnien.vn/mu-xem-xet-cat-hop-dong-cua-cristiano-ronaldo-vi-thai-do-tieu-cuc-post1488310.html